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人力资源整合--高校合并后和谐发展的关键

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摘要高校合并之风已持续十多年,历久不衰,实现办学实力的提升是合并后高校的共同目标,然而在合并后高校发展中起决定性因素的人力资源却往往成为制约其发展的瓶颈,因此人力资源的整合对合并高校的和谐发展至关重要.

作者杨晓鸿

机构地区云南财贸学院

出处《云南财经大学学报》 2005年第z1期67-68,共2页 Journal of Yunnan University of Finance and Economics

关键词高校合并人力资源整合

分类号 G521 [文化科学—教育技术学]

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云南财经大学学报

2005年第z1期

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