摘要
目的为探讨目前情况下护理人力资源的合理配置,对上海市3家三级综合性医院的护理工作现状进行了调查。方法随机抽取1个工作日(24 h),由该工作日内当班的临床护士填写工作日志。结果目前临床护士最多的工作仍是围绕治疗进行的,通常输液量的多少决定了护士的工作量。调查表明,日常工作出现频数较高的护理服务项目共有50项,而根据上海市卫生局、上海市物价局1997年发布的《上海市各级医疗机构收费标准》中关于护理服务方面的收费仅有18项可以收费,其他的大量护理服务没有体现劳动价值,这对护理人力的配置直接造成影响。结论护理管理者应以临床需要为中心探讨合理配备人力资源,重视提高护理服务劳动价值。
出处
《中华现代护理杂志》
2006年第26期2457-2458,共2页
Chinese Journal of Modern Nursing