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文化落地任重道远

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摘要如何将"文化落地",为全体员工所接受,如何通过文化管理提高企业绩效,并将其贯彻于企业经营管理制度和经营管理过程,将成为今后很长一段时期韶钢企业文化建设的最大考验.

作者陈建

机构地区韶关钢铁集团有限公司

出处《冶金企业文化》 2005年第3期15-16,共2页 Metallurgical Enterprise Culture

关键词文化落地企业家高层管理者韶钢

分类号 F407 [经济管理—产业经济]

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冶金企业文化

2005年第3期

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