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人才管理七大“怪招”

The seven unusual way for personnel management

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摘要人才管理是一件让管理者十分头痛却又十分着迷的事情,有时不妨运用逆向思维,出其不意,或者真能产生出人意料的结果……

作者佚名

出处《运输经理世界》 2005年第5期80-80,共1页 Transport Business China

关键词领导者

分类号 U [交通运输工程]

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运输经理世界

2005年第5期

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