摘要
当前,地区之间的人才争夺战愈演愈烈.但不少地方在引才中却出现了令人担忧的现象:一方面不惜花重金引才纳贤,另一方面自己的人才却在悄悄地流失.这种现象在一些经济欠发达地区尤为突出.以引进大学毕业生为例,一方面这些地区每年都要组织几批人员赴省内外高校招贤纳才,另一方面本地生源毕业生回归率却在逐年下降,而且回来的毕业生就业率也很低,大批待业大学生迫不得已而去外地打工.
出处
《中国大学生就业》
2001年第2期26-,共1页
China University Students Career Guide
