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心理测验在部队新训士兵分配中的应用
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摘要
部队每年新兵入伍训练以及各种新兵专业培训结束,都面临一个新训士兵的分配安置问题。新训士兵岗位安置是否合适,影响新训士兵个人能力水平的发挥,也影响部队的全面建设。心理测验作为一种有效的人才测评方式,为新训士兵的合理安置提供有价值的参考。一、心理测验在部队新训士兵分配中的作用。
作者
陈少尧
机构地区
解放军西安政治学院
出处
《政工学刊》
2012年第1期61-62,共2页
关键词
士兵
新训
心理测验
部队
分类号
E251.1 [军事—军事理论]
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