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如何进行工作分析
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摘要
工作分析是指对工作进行整体分析,以便确定每一项工作的7个W:用谁做(Who)、做什么(What)、何时做(When)、在哪里做(Where)、如何做(How)、为什么做(Why)、为谁做(Whom).分析的结果或直接成果是岗位说明书.
作者
王璐
机构地区
北京正略钧策企业管理咨询有限公司
出处
《人力资源管理》
2008年第11期48-,50,共2页
Human Resource Management
关键词
工作分析
任职者
岗位
分类号
F2 [经济管理—国民经济]
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人力资源管理
2008年 第11期
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