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如何充分利用团队激励员工
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摘要
在现代企业中,利用团队对员工进行激励越来越受到管理者的重视,其重要性体现在其地位和作用等方面。企业可以通过一系列措施来改善现存的问题,如:建立心理契约、利用团队薪酬激励员工、准确的绩效考评和奖赏、建立顺畅的沟通体系等,以实现有效的团队管理,充分发挥团队功能来激励员工。
作者
彭劲松
机构地区
广东科学技术职业学院
出处
《哈尔滨职业技术学院学报》
2006年第2期73-74,共2页
Journal of Harbin Vocational & Technical College
关键词
团队激励
重要性
建议
分类号
F272.9 [经济管理—企业管理]
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哈尔滨职业技术学院学报
2006年 第2期
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