企业女性员工的增权与社会工作介入

由于经济的日益发展及我国女性教育程度的提高,越来越多的女性在企业从事专业工作,成为企业人才队伍中的一支不可或缺的力量,但企业女性员工却一直存在权力缺失的问题。帮助企业女性员工增权,需要社会工作的介入。介绍了社会工作方法在企业女性员工增权过程中的应用。