高校学生干部队伍平衡计分卡体系的构建与测度

在高校学生干部队伍建设中,绩效评价较为薄弱。为解决该问题,特将平衡计分卡引入到高校学生干部队伍建设之中,立足师生满意度、学生活动经费、组织内部管理和学生干部成长等四个层面构建高校学生干部队伍平衡计分卡体系,并设立各层面的具体指标及权重。同时,针对某具体高校不同层级的学生干部队伍进行测度,并针对高校学生干部队伍平衡计分卡体系的评估测度提出具体建议。