摘要
正国务院国资委前主任李荣融在其所著的《遵循规律办企业》一书中谈到,他在企业工作的时候,去德国企业考察印象深刻。德国的产品质量世界一流,靠的是一流的职工。企业的老板在合同谈判的时候底气十足,最终靠的是背后的职工。许多人关心地问:"国有企业能不能培养出堪比德国的精益求精的一流职工队伍?国有企业能不能探索出职工参与民主管理的新路径?"李荣融认为,在新形势下,怎么充分发挥职工的积极性、首创性,造就世界一流的职工队伍,始终是我们搞好企业的一个关键。
出处
《现代国企研究》
2013年第5期22-23,共2页
Modern SOE Research