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试论“以人为本”的企业文化
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摘要
“以人为本”的企业文化应强调三个方面 :第一 ,“人”重于“构” ,第二 ,对人性的理解和尊重 ,第三 ,对天缝沟通的永无止境的追求。提出“以人为本”必然具有系统观和整体观 ,必须构筑独特的企业文化 ,必须制度化和规范化。
作者
钟小英
机构地区
广西电力有限公司
出处
《广西民族大学学报(哲学社会科学版)》
CSSCI
北大核心
2001年第S2期126-128,共3页
JOURNAL OF GUANGXI MINZU UNIVERSITY:PHILOSOPHY AND SOCIAL SCIENCE EDITION
关键词
“以人为本”
人性
企业文化
分类号
F270 [经济管理—企业管理]
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广西民族大学学报(哲学社会科学版)
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