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企业防范委托代理风险的机制——企业委托代理制研究之二
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摘要
企业实行委托代理制必然存在风险,怎样才能减少和防止代理风险呢?现代企业理论和实践证明,关键在于建立和健全有效的激励监督约束机制。激励监督约束机制的主要功能,是要克服委托代理制的4大难题,减少和防止代理风险,降低代理成本,增加代理收益,减少和防止代理风险,虽然还是一个没有完全解决的世界难题,但总的来看,市场经济中多数实行委托代理制的公司制企业的经营还是比较成功的。
作者
简新华
机构地区
武汉大学经济学院
出处
《学习与实践》
1999年第3期41-42,共2页
Study and Practice
关键词
激励监督约束机制
委托代理制
代理人
内部机制
外部机制
委托代理风险
市场经济
所有者
公司制企业
现代企业理论
分类号
F272 [经济管理—企业管理]
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学习与实践
1999年 第3期
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