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通过领导者开发促进管理现代化

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摘要一、管理现代化中的“人的因素”管理现代化意味着人的开发。“人的因素”在为促进国家的社会和经济发展的公共管理中具有重大意义。单纯的“人事管理”、局限于计划的日常事务、把人事工作当成完成公共任务的规划和组织战略微不足道的组成部分是不够的。这种传统意义上的...

作者莱纳.皮沙斯

出处《中国行政管理》 CSSCI 北大核心 1999年第8期47-49,共3页 Chinese Public Administration

关键词公共管理领导者管理现代化人事管理人事工作现代化目标促进管理社会福利国家公共部门后备力量

分类号 C93 [经济管理—管理学]

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中国行政管理

1999年第8期

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