期刊文献⁺

任意字段

题名或关键词

题名

关键词

文摘

作者

第一作者

机构

刊名

分类号

参考文献

作者简介

基金资助

栏目信息

认识模糊性把握适度点——谈领导工作的思想方法被引量：1

下载PDF

导出

摘要领导者的工作纷繁复杂，面对的问题不仅千差万别，而且千变万化，它们的共同特征是模糊性、多值性和可变性。这是一个需要认真研究的哲学现象。能否正确认识和准确把握这一现象，常常与领导者的思想方法密切相关。不同的思想方法就有不同的思维方式和对问题的不同处理方法...

作者郑其绪

机构地区石油大学

出处《中国石油大学学报（社会科学版）》 1998年第2期98-102,共5页 Journal of China University of Petroleum (Edition of Social Sciences)

关键词模糊性思想方法领导者领导工作思维方式二值逻辑最优解发展方向满意解随机决策

分类号 C933.2 [经济管理—管理学]

引文网络
相关文献

同被引文献2

1冯国瑞.模糊思维论略[J].北京行政学院学报,2004(4):75-81. 被引量：6
2郑其绪.柔性管理[M].山东:石油大学出版社,1999.

引证文献1

1万云波,李红燕.适度思想在现代管理中的应用价值[J].山东师范大学学报（人文社会科学版）,2010,55(3):157-160. 被引量：2

二级引证文献2

1王莉.过度管理的危害及其化解[J].教学与管理（中学版）,2015(9):31-33.
2熊立,曹元坤,朱建斌.国外个体二元性研究前沿及展望[J].管理评论,2018,30(4):142-156. 被引量：8

1郑其绪.论当代柔性管理的固有特征[J].中国石油大学学报（社会科学版）,1997,19(2):99-101. 被引量：14
2李明.论决策中最优解、满意解和利益解的关系[J].长沙电力学院学报（社会科学版）,2003,18(3):57-59.
3郑其绪.人才评价中的模糊思维[J].中国石油大学学报（社会科学版）,1989,11(2):48-52. 被引量：1
4孙奎贞.随机决策与思维敏捷性[J].东岳论丛,1987,8(1):75-77.
5余晓钟.决策最优解“难产”的原因[J].统计与决策,2001,17(9):25-26.
6毕秋香,吕小秀.边际分析法在随机决策中的应用[J].大学数学,1996,17(2):18-20.
7高崇会,纪善韬.论多值逻辑和二值逻辑的关系及其哲学意义[J].人文杂志,1984(2):25-31.
8彭望苏.无为有处有还无——谈谈古汉语中一种辩证的用词现象[J].贵阳学院学报（社会科学版）,1990(1):49-53. 被引量：1
9孙启明.狭义悖论的病根在于违反同一律——再与张建军同志商椎[J].安徽大学学报（哲学社会科学版）,1990,14(2):34-38.
10张杰.带有偏好变换的目标规划模型及应用[J].吉林师范学院学报,1995(11):8-11.

中国石油大学学报（社会科学版）

1998年第2期

相关作者

内容加载中请稍等...

相关机构

内容加载中请稍等...

相关主题

内容加载中请稍等...

浏览历史

内容加载中请稍等...

;

使用帮助返回顶部