我国大企业组织结构转型的战略定位

与宏观经济体制的转型相联系，我国大企业内部的组织结构也经历了一场历史性的大变革，其具体表现是高度集权的职能型结构向分权式的事业部制结构的转化。但在我国企业的经营环境逐渐趋同于西方企业的新的历史条件下，我国大企业的组织结构转型还需要重新进行科学的战略定位。即在花大力气对业已形成的Ｍ型结构进行全面改造的基础上。