银行劳动定额探索

银行作为一个特殊企业,其劳动管理水平的高低,不仅决定着银行工作的好坏,而且影响着整个社会生产和流通的正常进行。因此银行劳动管理较之一般企业的劳动管理,更具有重要意义。但是长期以来,银行的劳动管理却比较差,其中尤以定额定员工作为薄弱环节。就拿定额来说,银行究竟需不需要制定劳动定额,以及如何制定和考核定额执行情况,看法不尽一致,我想也就劳动定额问题谈一点参考意见。