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漫谈“四种人”
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摘要
漫谈“四种人”虞兆峰何谓“四种人”?无论在企事业单位。还是在政府部门中,根据职工的性格差异、能力高低、表现不同,大体上可以分为四种类型:奋发进取型、默默工作型、恃才傲物型、混混噩噩型。奋发进取型。这种类型的人具有很强的使命感,他们不仅把本职工作当作一...
作者
虞兆峰
出处
《中国人力资源开发》
1998年第8期47-47,共1页
Human Resources Development of China
关键词
进取型
“四种人”
本职工作
参与意识
潜意识
创新思维
聪明反被聪明误
主动思考
恃才
负面影响
分类号
I267 [文学—中国文学]
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被引量:1
中国人力资源开发
1998年 第8期
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