摘要
泰罗等人倡导"科学管理",在劳动生产率的提高方面固然取得了显著的成绩,但他们把工人看成只是机器的附属品,加强对工人的剥削,激起了工人的反抗,特别是工人组成了工会进行有组织的斗争,再加上生产的发展所引起的变化,使得资产阶级感到单纯用"科学管理"那一套已不能有效地控制工人、提高劳动生产串和利润率.所以,从本世纪二十年代后期开始,在资本主义国家的企业管理中有所谓行为科学的学派产生.
出处
《经济管理》
1980年第6期60-61,共2页
Business and Management Journal ( BMJ )
