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国家公务员的基本需要分析

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摘要 激励是现代管理活动的核心内容之一,而需要又是激励的基点,因而任何激励的实施都离不开对需要的研究。换言之,了解并认识需要,才能满足和发展需要,并据此实施有效的激励。 我国人口众多、幅员辽阔,拥有数量可观的公务员队伍,他们的需要多种多样、千差万别。
作者 朴贞子
出处 《行政论坛》 1996年第4期20-23,共4页 Administrative Tribune
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