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调整劳动关系是工会的基本职能
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摘要
调整劳动关系是工会的基本职能陆继在社会主义制度下,工会调整劳动关系主要表现为对职工同企业或用人单位的劳动关系的调解。它是工会职能不可缺少的组成部分。在社会主义制度下,工会有维护、建设、参与、教育四项基本职能。然而,这些职能集中到一点,就是参与调整劳动...
作者
陆继
机构地区
安徽省淮北市总工会
出处
《中国劳动关系学院学报》
1995年第2期60-60,共1页
Journal of China University of Labor Relations
关键词
劳动关系
工会基本职能
职工群众
协调劳动关系
社会主义市场经济
劳动合同
安徽省淮北
源流关系
四项职能
集体合同制度
分类号
F246 [经济管理—劳动经济]
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中国劳动关系学院学报
1995年 第2期
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