摘要
研究人类双重作业操作特点和规律是认知心理学和人类工效学研究的一个重要领域。本文系统地介绍和详述了该领域中结构理论、资源理论和结果冲突假设等3种主要的理论体系及典型实验研究,并提出了一些新的研究课题。
It is an importarft field to study the characteristics of dual-task performance.The three main theories:structrue theory,resource theory and outcome conflict proposition,and some typical experiments in this field are analyzed and outlined.Some new topics for further studies arc put forward.
出处
《应用心理学》
CSSCI
1994年第4期23-28,17,共7页
Chinese Journal of Applied Psychology
