“招贤纳干”——集团将建立“人才库”

为了适应集团“八五”规划的发展需要,对具有一技之长的专业人员解决专业对口问题和提供展露才华的机遇,集团决定建立专业人员“人才库”,作为人才的“蓄水池”,以储备人才,加强培养和管理。