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有关搞活企业内部分配几个问题的探讨
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摘要
随着经济体制改革的推进,全国大多数企业实行了各种形式的经济责任制,这已成为当前深化企业改革的主旋律。实行承包经营责任制解决了国家与企业第一层次的分配,为企业搞活内部分配创造了有利条件。如果企业能充分利用这一有利条件,根据本企业实际情况,选择最优内部分配方式,把企业内部分配真正搞活,调动广大职工的积极性。
作者
刘焕岩
机构地区
浙江省经济管理干部学院
出处
《华东经济管理》
1988年第2期22-26,共5页
East China Economic Management
关键词
内部分配制度
搞活企业
分配方式
企业经济效益
承包经营责任制
积极性
经济体制改革
经济责任制
有利条件
深化企业改革
分类号
F127 [经济管理—世界经济]
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华东经济管理
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