干部体制改革的民主化、科学化和法律化

我国干部体制的调整与改革,经过这几年的实践,虽然取得了不少成绩,但仅就目前的行政机构和干部队伍的状况来看,还远远不能满足经济体制和其他体制深入改革的需要。随着政治体制改革的即将到来,改革我国现行的干部体制更将成为一个首要的问题。如何搞好我国现阶段干部体制的改革呢?我认为,我们只是强调干部的革命化、年轻化、知识化、专业化是不够全面的。应该说,民主化。