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试论东欧国家工资制度的改革

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摘要 工资制度是经济制度的一个重要组成部分。工资制度的改革对整个经济制度改革的进程具有举足轻重的作用。因为它对生产力的主体——劳动者的积极性的发挥会产生直接的影响。东欧国家在工资制度改革方面,既有成功的经验,也有失败的教训。
作者 王嘉峰
机构地区 上海交大社科系
出处 《社会科学》 1987年第11期46-49,共4页 Journal of Social Sciences
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