乡镇企业经济责任制初探

根据乡镇企业的特点,建立与之相适应的经济责任制,是乡镇企业管理制度的重大改革,也是运用现代管理方法,提高企业素质,获取最佳社会经济效益的基本一环。它对于打破多年来一直存在的管理上的“大锅饭”,分配中的平均主义和干部制度的终身制,充分调动乡村、企业、承包人和职工积极性,加速乡镇企业的发展,都具有重要的意义。本文借助于对苏南、苏北部分地区乡镇企业的调查、考察,试图对乡镇企业经济责任制的建立、完善及其发展趋势做一些研究,以回答实践提出的一些问题。