人才的“灯下黑”

常常有这样的情况,一个人有水平、有能力,有突出成绩,也有群众基础,但遗憾的是,在本单位埋头苦干了好多年,就是提拔不上去,得不到重用。然而,一旦被外单位“挖”去后,很快便提拔上去。而且工作干得很不错,组织能力和领导才干得到充分的发挥。本来。