摘要
首钢实行经济责任制以来,一直坚持推行经济责任制同加强企业的民主管理结合进行,二者紧密配合,互相推动,使落实经济责任制有一个广泛、扎实的群众基础;同时又把企业的民主管理真正提高到一个新水平,收到了比较好的效果.下边,分三个方面进行汇报:(一)让职工群众参加重大问题的决策首钢的职工代表大会制度,是在1978年恢复起来的.近几年,在党的三中全会路线的指引下,又得到了进一步地巩固和发展.
出处
《经济管理》
1982年第5期20-24,共5页
Business and Management Journal ( BMJ )
