摘要
传统的基于劳动力资源禀赋比较优势的代工能力,存在着代工低收入均衡的内生性"陷阱"。"代工陷阱"的生成与代工经营模式的"竞争悖论"以及"非粘性契约关系"直接相关。在代工经营的分析框架内,跨越代工陷阱的根本途径在于培育"代工控制力"。而实现代工经营模式从劳动力资源导向型向工艺技术导向型的转变,则是代工控制力生成的基本途径。在积累编码工艺技术知识的基础上,培育自主开发"非编码工艺技术"的创新能力,是我国代工经营模式调整的战略重点。
出处
《江苏社会科学》
CSSCI
北大核心
2013年第6期59-64,共6页
Jiangsu Social Sciences