摘要
前几年,各高校图书馆曾就人员结构的优化问题做了大量工作。图书馆工作人员的素质和知识结构都得到了不同程度的改善,并由低层次向着高层次方向发展,这都是令人欣慰的事。然而,最近一、二年,一些图书馆却放弃了优化人员队伍的作法,开始大量聘用临时工。甚至有的图书馆临时工人数超过了本馆工作人员。据从华东7所高校图书馆了解到的情况。
出处
《河北师范大学学报(哲学社会科学版)》
CSSCI
1991年第1期108-110,共3页
Journal of Hebei Normal University(Philosophy and Social Sciences)