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对中青年领导干部成长问题的思考
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摘要
一、中青年领导者的成长与个人素质的自我完善党的十一届三中全会以来,一大批中青年干部走上了不同的领导岗位。中青年干部走上领导岗位后,政绩各有差异,或沉或浮,固然外部环境有着极大影响,而根本取决于个人素质优劣。根据我市部分中青年领导干部的取样调查分析,政绩较显著者,他们在自我完善中,着重从以下几个方面下功夫。1.努力培植必备的四个能力。
作者
兰荣棋
刘业富
李进
机构地区
中共四川省内江市委政策研究室
内江市委组织部
出处
《探索》
CSSCI
北大核心
1990年第2期66-67,65,共3页
Probe
关键词
个人素质
领导岗位
青年领导者
中青年领导干部
改革开放
为政清廉
中青年干部
自我完善
十一届三中全会
调查分析
分类号
D20 [政治法律—中共党史]
D61 [政治法律—中外政治制度]
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