改革企业工作制度的成功尝试——石家庄市工农机械厂实行“六、二”工作制

石家庄市工农机械厂子1985年着手进行企业劳动工时制度改革的探索,主要做法是把八小时工作制改为“六,二”工作制,即每天六小时用于劳动,两小时用于职工的技术培训、文化学习、思想工作、民主管理和料理家务、文体娱乐、社会交往等项活动。三年多的实践证明,这项改革是有益的。