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日本人力资源开发的一个特色——OJT(On Job Training)

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摘要 日本的初等教育比较严格,学生读得很苦,教学质量亦比较高,与中国类似。大学校园则是年轻人尽情享受人生的天堂,大学生用功读书的不多,相比之下,中国大学生的质量(掌握知识的程度)要高一些。那么,日本大学生就业后如何适应、胜任本职工作呢?在此简单介绍一下日本的在职培训(On Job Training)。首先,不论大学生、硕士还是博士。
作者 陈望涛
机构地区 国家计委人力所
出处 《中国人力资源开发》 1992年第2期48-48,共1页 Human Resources Development of China
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