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工效挂钩要与责任会计相结合

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摘要 企业机制改革是经济体制改革的核心,深化企业机制改革,完善企业经营机制,是全面推行经济体制改革的前提。企业是社会经济的细胞,企业活力直接关系国家经济的发展。国家财力主要靠企业来提供,价格改革引起的涨价因素最终要由企业来消化,工资改革需要的钱也要靠企业来解决。如果不进行企业机制改革,不能增强企业活力,不能调动广大职工积极性,企业经济效益就不能提高,价格调整的因素就消化不了,就会造成轮番涨价,无法达到调整经济结构的目的。同样,在企业经济效益没有增长的情况下,提高工资,就会造成消费基金增长过快,社会总需求超过总供给,物价上涨,职工实际收入没有增加的不合理局面。
作者 王道振
出处 《浙江财经学院学报》 CSSCI 1989年第2期31-35,共5页
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