管理心理学与图书馆管理略论

管理心理学是心理学中的一个新的分支,本世纪五十年代产生于美国,是一门研究管理中人的心理活动的形式和规律,用科学的方法改进管理工作,充分调动人的积极性的科学。学习和掌握了管理心理学理论,有助于提高领导者、管理者的管理水平,制订出正确的、行之有效的管理决策及管理方法,取得好的管理成效,实现预定的组织目标。