搞活企业完善经营机制必须解决的关键问题

最近,我们对改革经营机制情况作了一次调查,发现有相当一部分企业的承包经营责任制迟迟落实不下去,有的企业前两年承包经营搞得比较成功,今年却没有继续承包,反而退回到一般的厂长负责制。认真分析起来,主要因为存在一些带关键性的问题,需要进一步解决好。第一,要进一步增强改革意识。