关于团干部制度改革的思考与展望

以党的十一届三中全会为标志的我国经济体制改革经历了整整八个年头。在这新旧体制交替、社会生活发生深刻变革的八年中,共青团工作面临着严峻挑战。而团的干部队伍如何在改革中不断完善自己,以新的面貌迎接挑战,对于新时期共青团工作的兴衰具有决定影响。 几年来,我们进行了艰苦的探索和实践,试行了团干部任期目标责任制、考核制、任期制、交流制,普遍推广了乡镇团干部选聘合同制,摸索了一些民主选拔团干部的新方法。