工资与经济效益挂钩及其宏观控制

企业工资制度改革的核心问题是,解决好工资怎样同经济效益挂钩和实现工资的宏观控制这两大问题。关于怎样挂钩、同什么经济效益指标挂钩的问题,目前争论很大。一种意见认为,应同上交税利挂钩;第二种意见认为。