摘要
导言我应中国行为科学学会及北京行为科学学会的邀请来这里讲行为科学研究与应用的问,感到很高兴,通过提问题,提意见,可向你们学到很多东西。第一部分:职工与组织的联系或结合。组织行为学的一个内容是讨论职工与组织的相互关系的问题,组织行为学的研究有两个趋向:(1)偏重心理学,进行微观和应用方面的研究。从这一方面研究决定性因素:个人与群体的行为;(2)社会学的宏观方面的研究,着重经验。这两个领域会聚起来。
出处
《心理科学进展》
1986年第1期64-68,共5页
Advances in Psychological Science