摘要
“七五”计划时期,劳动工作中的一个重要任务,就是要努力提高劳动力素质,从而提高企业素质,最后提高社会生产力,促进社会主义现代化建设。国内外的一些实践证明,劳动力的素质同劳动生产率的关系是按正比例发展的。劳动力素质越高,劳动生产率也就越高,反之则低。从这个意义上我们可以说,劳动力素质的高低,对于“七五”计划能否顺利完成,起着至关重要的作用。那么,怎样才能提高劳动力素质呢?建国三十多年来的经验表明,提高劳动力素质,除了招收工人后边干边学、短期培训等方式外,一条最有效的途径,就是办好技工学校,让劳动者在未走上工作岗位之前。
出处
《经济问题探索》
1986年第8期43-44,共2页
Inquiry Into Economic Issues