提高企业素质的主要途径

下载PDF

导出

摘要客观形势的发展,向所有工业企业尖锐地提出了这样一个问题:靠老办法,靠现有企业的水平混不下去了。如果我们的企业不来一个根本的转变,不在质量上,素质上有一个显著的提高,在国内就没有生命力,在国际上就没有竞争力,就没有出路。一句话,不前进就无法生存。我们全体经济工作者和企业干部职工对此必须有一个清醒的认识和正确的态度。小平同志指出:“

作者王仲发

出处《企业经济》 1983年第10期6-7,共2页 Enterprise Economy

关键词企业素质小平现有企业企业干部劳动生产率工业企业生产力技术革新思想政治工作竞争力

分类号 F27 [经济管理—企业管理]

引文网络
相关文献

1工业生产的可喜转折——全省工业企业扭亏增盈情况述评[J].企业经济,1983,2(11):3-4.
2安可群,胡凯.企业思想政治工作创新途径管见[J].当代经济,2007,24(04S):25-26. 被引量：2
3左文平.关于厂务公开民主管理建设的思考[J].中小企业管理与科技,2012(31):29-30.
4赵秀清.关于新形势做好企业思想政治工作的探讨[J].现代企业文化,2014(11):65-65.
5刘正睿,潘颖,赵清英.论创新企业的思想政治工作[J].新闻爱好者,2008(2):64-64. 被引量：1
6王尚明,方震海.福建国有企业扭亏纪实[J].中国财政,1995(7):30-32.
7秦雯雯.关于企业干部职工如何提升执行力的研究[J].经营管理者,2015(24).
8温家宝：构建和谐劳资关系履行社会责任[J].WTO经济导刊,2010(7):15-15.
9本刊通讯员.企业干部职工的期盼[J].政策,1995,0(3):23-26.
10翁嘉林.浅谈企业思想政治工作面临的问题与对策[J].管理观察,2010(35):83-83.

企业经济

1983年第10期

浏览历史

内容加载中请稍等...

提高企业素质的主要途径

相关作者

相关机构

相关主题

浏览历史