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关于改进全优工程综合超额奖的几个问题

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摘要 一九七八年以来,全国建筑安装企业逐步恢复了计件工资和奖励制度,对调动职工积极性,提高劳动生产率,加快施工进度,提高工程质量,降低工程成本,促进企业各项管理工作,都收到了显著的效果。 北京市六建一工区在创全优工程竞赛中,首创“全优工程综合超额奖励办法”。上海市建工局在学习北京经验的基础上。
作者 建劳
出处 《建筑经济》 1980年第3期11-14,共4页 Construction Economy

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