树立以人为本的企业理念——中外合资股份制企业思想政治工作的思考

社会主义市场经济构筑了中国国有企业新的前景。规范的股份有限公司在中国大陆悄然诞生并展现出勃勃生机,便是发展社会主义市场经济的必然结果。这不仅带来了企业组织的根本性变化如企业产权关系的改变和企业生存环境、企业管理方式的变化,而且直接冲击着计划经济时代形成的一整套旧的思维方式、价值观念和行为机制。概言之,就是对传统的企业理念提出了历史性挑战。显然,研究、探索实践适应不同经济所有形式的企业思想政治工作,是当代中国企业家面临的一个崭新而又紧迫的课题。本文所要表述的内容就是:作为以外资控股的广西玉柴机器股份有限公司在新的历史条件下进行企业思想政治工作的出发点是以人为本,在企业理念中充分体现以人为本的思想,进而树立“以人为本是玉柴生存思维的核心,玉柴事业是以玉柴人为本的事业”的企业生存发展观,并用适应新形势的强有力的思想政治工作,确保企业的生存扩展和员工素质的提高发展。