摘要
人才是希望之源,是事业之本。发展社会主义市场经济,使企业在市场中真正发挥主体作用,迫切需要培养一大批职业企业家人才,这是我国企业界能否顺利建立现代企业制度的关键。一、培养职业企业家是建立现代企业制度的需要所谓职业化的企业家,就是以经营管理企业为职业,具有丰富知识和实践经验,具有良好修养并取得突出业绩的人。不难看出,职业化的企业家应该具备三个主要特征:第一,是以经营管理企业为职业,从业的期限应该是长期稳定的,甚至可以是终身制的。管理者与被管理对象的长期有效结合,企业家的业绩与企业的效益才能最大限度地发挥显现出来。第二,知识渊博,
出处
《探索》
CSSCI
北大核心
1995年第6期24-26,共3页
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