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建立稳定的劳动关系促进国有企业改革深入发展被引量：1

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摘要建立稳定的劳动关系促进国有企业改革深入发展孔祥鸿本文拟从劳动关系的角度，对国有企业改革中的一些问题作以下几方面探讨。一、当前国有企业劳动关系的特点及存在问题如果从１９７８年“扩权试点”算起，广东省国有企业的改革，已经１５个年头了。１５年来，围绕搞活国...

作者孔祥鸿

出处《广东社会科学》 CSSCI 1994年第1期38-44,共7页 Social Sciences in Guangdong

关键词劳动关系国有企业职工国有企业改革职工主人翁地位集体合同制度劳动者劳动力市场三资企业国有股份制企业企业劳动关系

分类号 F279.241 [经济管理—企业管理]

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