期刊文献+

论国有企业人力资源的优化 被引量:6

下载PDF
导出
摘要 本文旨在运用国际人力资源管理理论,从经营者的角度,提出如何因势利导,优化国有企业人力资源的对策,为企业领导提供决策思路和决策依据。
作者 谢迎建
机构地区 广州市劳动局
出处 《南方经济》 北大核心 1996年第9期33-34,共2页 South China Journal of Economics
  • 相关文献

同被引文献13

引证文献6

二级引证文献8

相关作者

内容加载中请稍等...

相关机构

内容加载中请稍等...

相关主题

内容加载中请稍等...

浏览历史

内容加载中请稍等...
;
使用帮助 返回顶部