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论中国人力资源开发及对策 被引量:1

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摘要 论中国人力资源开发及对策翟仁春一、我国人力资源开发中的若干问题长期以来,我国对人力资源的配置不是通过市场,而是采取计划配置的方式。即劳动者达到了一定年龄,由国家采取统包统配的办法解决就业。即在户籍制度,迁徙制度,就业制度,福利制度,部门管理的体制下....
作者 翟仁春
机构地区 吉林省委党校
出处 《人口学刊》 CSSCI 北大核心 1996年第6期36-39,35,共5页 Population Journal
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