心理健康与“零缺陷”管理

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摘要前不久,某企业在进行产品质量案例分析时,对两名加工者在某一时段加工的产品质量之所以出现较大差异进行了跟踪,结果发现,当他们工作时情绪低落,或出现烦躁状态时,产品质量超差率是日常的3至5倍。可见,对员工进行心理健康教育与心理疏导,己成了企业必不可少内容。据国家某权威机构调查显示:99.13%的在职白领受到"压力"、"抑郁"、"

作者曹恒平

机构地区国营江北机械厂

出处《军工文化》 2011年第11期85-85,共1页 Military Industry Culture

关键词心理健康教育零缺陷产品质量心理疏导案例分析员工企业加工的机构调查管理

分类号 B849 [哲学宗教—应用心理学]

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