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把考核变成激励 让干部比着干事——对天水市麦积区绩效考核工作的调查

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摘要 乡镇党委、政府处于贯彻落实中央决策部署第一线,工作量大面宽、千头万绪;县(区、市)直各部门由于单位职能不同,所承担的任务也是千差万别、各有侧重。如何客观公正、科学准确地进行绩效考核,最大限度地调动广大干部特别是领导干部干事创业的热情,天水市麦积区立足本区实际,对此进行了有益探索和大胆创新——
出处 《党的建设》 2009年第1期32-35,共4页

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